Mesures pour les conditions de vie au travail

ADD UP s’engage à adopter des mesures pour les conditions de vie au travail intégrant notamment l'équilibre vie privée - vie professionnelle, la gestion du stress, l'évolution des salaires, le développement des compétences, l'évolution professionnelle ...

– Nous respectons les droits de l’homme dans toutes les transactions avec les partenaires d’ADD UP (collaborateurs, clients, fournisseurs…)

– Nous refusons le recours au travail forcé

– Nous refusons le recours au travail des enfants et nous nous assurons que nos processus reflètent cet engagement

– Nous prônons la diversité et refusons toutes discriminations

– Nous favorisons la flexibilité dans l’organisation du travail de manière à promouvoir un juste équilibre entre l’activité professionnelle et la vie privée

– Nous favorisons la formation et le développement personnel de nos collaborateurs

– Nous respectons la législation en vigueur en matière de santé et de sécurité dans notre environnement de travail et dans nos relations avec nos partenaires

– Nous exigeons le respect de la confidentialité de la part des membres de notre équipe au regard des informations auxquelles ils ont accès, conformément aux lois applicables

– Nous refusons le recours à la corruption dans nos pratiques commerciales

– Nous sommes sensibles à l’impact environnemental et encourageons les politiques respectueuses