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Toute l'actualité

ADD UP s'engage dans la diversité

En mars 2015, ADD UP renouvelle son engagement dans la charte de la diversité. En la signant, ces entreprises s'engagent à lutter contre toute forme de discrimination. Les enjeux de la diversité pour l'entreprise - Se mettre en conformité avec la loi et se prémunir d'une perte de réputation - D...

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GED et CRM : deux nouvelles offres

ADD-UP propose deux nouvelles offres. La première concerne la gestion électronique des documents (GED) et s'appuie sur Documentum et Papyrus. La seconde concerne le CRM, avec Siebel et SAS. Pour en savoir plus, contactez-nous.

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CMMI : garantir la qualité en continu !

Pour garantir et améliorer en continu la qualité de ses prestations, ADD-UP s'est engagé dans la démarche CMMI. Elle vient de déployer les premières phases de son plan de mise en route. A suivre…

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De nouvelles formations en e-learning

Pour simplifier l'accès à la formation continue, ADD-UP développe le e-learning pour ses collaborateurs. Déjà accessible, des formations en Anglais, Finance, Java2, J2EE, C# et Oracle 10.

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ADD UP favorise la cooptation

Pour s'attirer les meilleurs profils, ADD-UP fait confiance à ses meilleurs ambassadeurs : ses collaborateurs. A partir de janvier 2015 le dispositif de cooptation se traduira par une prime de 1000 € pour tout collaborateur présentant un candidat qui sera recruté.

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